大同市人力資源和社會保障局2022年政府信息公開工作年度報告
本報告依據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(國務院令第711號,以下簡稱《條例》)和《國務院辦公廳政府信息與政務公開辦公室關于印發(fā)<中華人民共和國政府信息公開工作年度報告格式>的通知》(國辦公開辦函〔2021〕30號)要求,由大同市人力資源和社會保障局結(jié)合有關統(tǒng)計數(shù)據(jù)編制。本年度報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自2022年1月1日起至2022年12月31日止。全文包括主動公開、依申請公開、政府信息管理、平臺建設、監(jiān)督保障等方面。如對本報告有任何疑問,請與大同市人力資源和社會保障局辦公室聯(lián)系(地址:大同市平城區(qū)天祥街199號,電話:7930323,郵編:037000)。
一、總體情況
2022年我局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的二十大精神,堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),嚴格落實《條例》和2022年政務公開工作要點相關要求,緊緊圍繞我局的中心工作及社會群眾關注熱點,加強領導、明確責任、及時部署,統(tǒng)籌推進政務公開工作。
(一)主動公開
2022年,我局在大同市人民政府門戶網(wǎng)站信息公開平臺主動公開信息數(shù)200條。其中主動公開信息年度報告1條,規(guī)章文件類49條,部門動態(tài)類44條,財政預決算類22條,公開招聘類59條,行政執(zhí)法類11條,穩(wěn)崗就業(yè)類14條。
(二)依申請公開
我局重視依申請公開工作,安排專人做好政府信息依申請公開的登記、受理、審查、處理,并依照答復格式規(guī)范做好答復工作,有關記錄已保存?zhèn)洳椤?022年,我局接收并辦理依申請公開12條。
(三)政府信息管理
1.規(guī)范化標準化建設
2022年,我局及時更新政府信息公開指南、主動公開信息、依申請公開政府信息等內(nèi)容,并在大同市人民政府門戶網(wǎng)站上公開。
2.數(shù)字化管理
我局通過多種渠道主動公開人社領域政府信息,其中大同市人民政府門戶網(wǎng)站年公開信息200條;大同市人力資源和社會保障局微信服務號公開信息875條;通過省、市級等新聞媒體報道我市人社領域政策、亮點和突出成績160余篇。
3.規(guī)范信息審核發(fā)布機制
2022年,我局繼續(xù)加強政府信息發(fā)布管理,規(guī)范信息審核發(fā)布機制,按照“誰產(chǎn)生,誰提供;誰主管,誰負責;先審核,后發(fā)布”原則,所有擬公開的政府信息,必須經(jīng)科室負責人初審、分管負責人復審、宣傳與信息網(wǎng)絡科終審的“三審三?!边M行內(nèi)容和形式審核,重要或敏感信息要經(jīng)局主要領導審核后方能對外發(fā)布或向信息申請人進行公開,未經(jīng)審核的信息一律不得公開。
(四)平臺建設
我局主要依托大同市人民政府門戶網(wǎng)站進行政府信息公開,并輔以政務新媒體平臺,不斷拓寬公開渠道。2022年,我局繼續(xù)加強網(wǎng)站及政務新媒體管理,實行專人負責,層層嚴格把關,強化安全保障,做好平臺的維護、運行工作。我局嚴格按照市政府辦公室要求,每月對政務新媒體運行情況進行自查并上報,著力打造好“大同市人力資源和社會保障局”官方微信服務號新媒體信息發(fā)布平臺。2022年我局微信服務號發(fā)布信息875條,關注人數(shù)22757人。
(五)監(jiān)督保障
我局根據(jù)工作需要,設置宣傳與信息網(wǎng)絡科,統(tǒng)籌負責全局各政府信息公開平臺的管理,加強信息報送和公開發(fā)布工作考核,確保我局信息公開工作高效開展。
2022年,我局及時公布重要領域事項內(nèi)容,每月定期自查,并主動接受社會監(jiān)督。針對市民關注度較高的就業(yè)和社保等問題,我局在市政府門戶網(wǎng)站上建設了“穩(wěn)崗就業(yè)”“公開招聘”兩個公開專題,又在微信服務號上增設“養(yǎng)老保險”“失業(yè)保險”“技能提升”等專題鏈接。
2022年我局無不良信息上網(wǎng)、無序發(fā)聲以及保密信息、敏感信息等泄露問題。
二、主動公開政府信息情況
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第二十條第(一)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年制發(fā)件數(shù) |
本年廢止件數(shù) |
現(xiàn)行有效件數(shù) |
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規(guī) 章 |
0 |
0 |
0 |
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行政規(guī)范性文件 |
0 |
0 |
15 |
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第二十條第(五)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 |
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行政許可 |
0 |
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第二十條第(六)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年處理決定數(shù)量 |
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行政處罰 |
0 |
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行政強制 |
0 |
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第二十條第(八)項 |
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信息內(nèi)容 |
本年收費金額(單位:萬元) |
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行政事業(yè)性 收費 |
金額數(shù)值:202.1825 |
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三、收到和處理政府信息公開申請情況
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(本列數(shù)據(jù)的勾稽關系為:第一項加第二項之和,等于第三項加第四項之和) |
申請人情況 |
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自然人 |
法人或其他組織 |
總計 |
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商業(yè)企業(yè) |
科研機構(gòu) |
社會公益組織 |
法律服務機構(gòu) |
其他 |
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一、本年新收政府信息公開申請數(shù)量 |
12 |
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0 |
0 |
0 |
12 |
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二、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開申請數(shù)量 |
0 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度辦理結(jié)果 |
(一)予以公開 |
12 |
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0 |
0 |
0 |
12 |
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(二)部分公開(區(qū)分處理的,只計這一情形,不計其他情形) |
0 |
0 |
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0 |
0 |
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0 |
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(三)不予公開 |
1.屬于國家秘密 |
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2.其他法律行政法規(guī)禁止公開 |
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3.危及“三安全一穩(wěn)定” |
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4.保護第三方合法權(quán)益 |
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5.屬于三類內(nèi)部事務信息 |
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6.屬于四類過程性信息 |
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7.屬于行政執(zhí)法案卷 |
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8.屬于行政查詢事項 |
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(四)無法提供 |
1.本機關不掌握相關政府信息 |
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2.沒有現(xiàn)成信息需要另行制作 |
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3.補正后申請內(nèi)容仍不明確 |
0 |
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(五)不予處理 |
1.信訪舉報投訴類申請 |
0 |
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0 |
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2.重復申請 |
0 |
0 |
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3.要求提供公開出版物 |
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0 |
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4.無正當理由大量反復申請 |
0 |
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5.要求行政機關確認或重新出具已獲取信息 |
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(六)其他處理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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0 |
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(七)總計 |
12 |
0 |
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0 |
0 |
0 |
12 |
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四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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0 |
0 |
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四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況
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行政復議 |
行政訴訟 |
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結(jié)果維護 |
結(jié)果糾正 |
其他結(jié)果 |
尚未審結(jié) |
總計 |
未經(jīng)復議直接起訴 |
復議后起訴 |
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結(jié)果維護 |
結(jié)果糾正 |
其他結(jié)果 |
尚未審結(jié) |
總計 |
結(jié)果維護 |
結(jié)果糾正 |
其他結(jié)果 |
尚未審結(jié) |
總計 |
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五、存在的主要問題及改進情況
(一)主要問題
2022年,我局不斷完善政府信息公開工作,取得了較好成效,但在落實過程中仍存在一些不足:一是政務公開內(nèi)容保障不夠到位,部分科室、單位不能按時提供政務公開的相關內(nèi)容,影響了政務公開的全面及時;二是政務公開內(nèi)容不夠深,對政策文件的專業(yè)解讀數(shù)量較少、方式單一,回應社會關切問題力度還待進一步強化等。
(二)改進措施
下一步,我局將繼續(xù)強化責任意識,進一步推動政府信息公開工作進一步規(guī)范化、制度化、常態(tài)化,確保公開信息的時效性。在抓好動態(tài)類、業(yè)務類、決策類等信息公開的同時,我局將繼續(xù)圍繞重點工作和群眾關心關切的民生實事,加大對政策文件的解讀力度,不斷拓展圖文、動漫、短視頻等更加簡明直觀的形式,持續(xù)推動人社政策“看得懂算得清用得上”。
六、其他需要報告的事項
依據(jù)《政府信息公開信息處理費管理辦法》規(guī)定,本年度未收取政府信息處理費。
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